SUKARAJA – PORTAL BERITA BOGOR | Bupati Bogor Rudy Susmanto mendorong optimalisasi Career Center sebagai pusat informasi ketenagakerjaan yang mampu mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan secara berkelanjutan. Langkah ini menjadi strategi Pemerintah Kabupaten Bogor untuk memperluas akses kesempatan kerja, meningkatkan kompetensi sumber daya manusia, dan memperkuat upaya menekan pengangguran di daerah.
Dorongan tersebut disampaikan Rudy saat membuka Job Fair Kabupaten Bogor 2026 yang diselenggarakan Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Bogor di Vivo Mall Sentul, Kecamatan Sukaraja, Rabu (5/8/2026).
Menurut Rudy, penyelenggaraan bursa kerja merupakan salah satu upaya penting untuk mempertemukan masyarakat pencari kerja dengan dunia usaha. Namun, layanan ketenagakerjaan tidak boleh hanya bergantung pada kegiatan Job Fair yang berlangsung secara berkala.
Pemerintah daerah perlu menghadirkan sistem informasi yang aktif agar masyarakat dapat mengetahui peluang pekerjaan tanpa harus menunggu pelaksanaan bursa kerja berikutnya.
CAREER CENTER HARUS AKTIF, INFORMASI LOWONGAN DIPERBARUI
Rudy menegaskan, Dinas Tenaga Kerja harus berkolaborasi dengan perangkat daerah lainnya untuk mengaktifkan dan mengoptimalkan kembali fungsi Career Center.
Pusat layanan tersebut diharapkan mampu menghimpun informasi kebutuhan tenaga kerja dari berbagai perusahaan, termasuk jumlah tenaga kerja yang dibutuhkan serta kualifikasi yang harus dipenuhi pelamar.
Dengan sistem informasi yang diperbarui secara rutin, masyarakat dapat memperoleh akses lowongan kerja secara lebih mudah, cepat, dan akurat.
Rudy menilai, kebutuhan tenaga kerja dari setiap perusahaan, meskipun jumlahnya hanya satu atau dua orang, tetap merupakan peluang yang harus dihimpun dan diinformasikan kepada masyarakat.
Jika kebutuhan tersebut dikumpulkan dari banyak perusahaan, peluang penyerapan tenaga kerja di Kabupaten Bogor diharapkan semakin terbuka.
BLK DIPERKUAT UNTUK MENJAWAB KEBUTUHAN INDUSTRI
Selain mengoptimalkan Career Center, Rudy meminta Balai Latihan Kerja (BLK) terus diperkuat untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi pencari kerja.
Langkah ini dinilai penting agar tenaga kerja lokal memiliki kemampuan yang sesuai dengan kebutuhan dunia usaha dan industri.
Informasi lowongan yang mudah diakses perlu diimbangi dengan kesiapan sumber daya manusia. Dengan demikian, pencari kerja tidak hanya mengetahui peluang yang tersedia, tetapi juga memiliki kompetensi untuk bersaing dalam proses rekrutmen.
Pemkab Bogor juga mendorong sinergi antara Dinas Tenaga Kerja, perangkat daerah yang membidangi perindustrian dan perdagangan, sektor koperasi dan UMKM, serta dunia usaha.
Kolaborasi tersebut diharapkan mampu membangun ekosistem ketenagakerjaan yang lebih kuat dan memperluas kesempatan masyarakat untuk memperoleh pekerjaan.
MENEKAN PENGANGGURAN MEMBUTUHKAN KERJA BERSAMA
Rudy menegaskan bahwa penanganan pengangguran tidak dapat dilakukan oleh satu perangkat daerah saja. Diperlukan koordinasi dan pembagian peran yang jelas agar setiap program memberikan hasil nyata.
Dinas Tenaga Kerja diharapkan menjadi penggerak utama dalam penyediaan informasi lowongan dan pelayanan pencari kerja, sementara perangkat daerah lainnya turut mendukung pengembangan kompetensi, pertumbuhan usaha, dan perluasan kesempatan kerja.
Pendekatan tersebut menjadi penting di tengah kebutuhan masyarakat terhadap informasi pekerjaan yang mudah dijangkau dan sesuai dengan kemampuan masing-masing.
KEBERHASILAN DIUKUR DARI PENYERAPAN TENAGA KERJA
Optimalisasi Career Center diharapkan menjadi langkah konkret untuk memperluas akses pekerjaan bagi masyarakat Kabupaten Bogor.
Namun, keberhasilan program tersebut tidak cukup diukur dari tersedianya informasi lowongan. Pemerintah daerah juga perlu memastikan informasi diperbarui secara berkala, pelatihan menjawab kebutuhan industri, dan peluang yang tersedia dapat diakses masyarakat secara merata.
Pemantauan terhadap hasil penempatan kerja juga penting untuk mengetahui sejauh mana layanan tersebut membantu pencari kerja memperoleh pekerjaan.
Melalui penguatan Career Center, optimalisasi BLK, dan kolaborasi dengan dunia usaha, Pemkab Bogor berupaya membangun pelayanan ketenagakerjaan yang lebih responsif, berkelanjutan, dan berorientasi pada peningkatan kesejahteraan masyarakat.
Reporter: Admin
PORTAL BERITA BOGOR
